인력도급업체와 헤드헌팅의 차이1. 정의인력도급업체란 특정 프로젝트나 업무를 수행하기 위해 필요한 인력을 제공하는 회사입니다. 이들은 보통 단기 계약직이나 파트타임 근로자를 제공하며, 고객의 필요에 맞는 인력을 신속하게 배치하는 데 중점을 둡니다.헤드헌팅은 기업의 정규직 채용을 지원하는 전문 서비스입니다. 헤드헌터는 고급 인재를 발굴하고, 이들과 기업 간의 연결을 도와주는 역할을 하며, 일반적으로 특정 직무에 대한 깊은 이해와 네트워크를 보유하고 있습니다.2. 서비스 제공 방식인력도급업체주로 단기 또는 프로젝트 기반의 근로자를 제공합니다.고객이 요구하는 기술이나 자격에 맞춘 인력을 신속하게 공급합니다.근로자는 일반적으로 인력도급업체의 직원으로서 직접적인 고용 관계가 아닙니다.헤드헌팅특정 직무에 적합한 인재..
